目次

    横浜で福祉業界への就職を考えている方向けに、社会福祉法人陽だまりの会の特徴・魅力・労働環境などの情報をご紹介します。

    社会福祉法人陽だまりの会の
    魅力

    社会福祉法人陽だまりの会
    引用元HP:社会福祉法人陽だまりの会公式HP
    (http://www.hidamari-group.jp/)

    社会福祉法人陽だまりの会
    の地域ネットワーク

    陽だまりの会は横浜市を拠点に、統合失調症やうつ病といった、心の病と精神障害を持つ方々を専門に支援しています。心の病による生きづらさを抱える方々が、地域の中で安心して自分らしく生活できるよう、就労継続支援B型、グループホーム、地域活動支援センターなどの事業を運営。

    特に、弁当販売などの「食」と、ライブ出演を中心とした「音楽」を軸に、活動を行っているのが特徴です。

    参照元:社会福祉法人陽だまりの会公式HP(http://www.hidamari-group.jp/)

    どんな人たちが
    働いている?

    陽だまりの会は、精神障害を持つ方々の支援に特化しているため、この分野に関心がある人が多く働いています。未経験や無資格、ブランクがある人でも応募可能です。

    「福祉に興味がある」「友人や家族に障害を持つ人がおり、自分にできることはないか」といった理由で、他職種・他業界から転職した人も多く活躍しています。仕事を通じて人と人とのつながりの大切さや、人の心に寄り添うことの重要性を学びたい、と考える人に向いているでしょう。

    参照元:社会福祉法人陽だまりの会公式HP(https://ejmjrullz.jbplt.jp/)

    社会福祉法人陽だまりの会で
    働くストーリー

    あなたの「成長物語」の
    イメージ

    陽だまりの会では、仕事をしながら精神保健福祉の知識や技術を学び、専門性を高めていくことができます。たとえば、利用者さんと一緒にお弁当作りや公園清掃などを行いながら、社会経済活動への参画をサポートし、社会性を身につけられるよう支援します。

    こうした日々の業務を通じて、利用者さんの「自立」へのきっかけを提供し、福祉の専門家として成長していくことが期待されます。

    入社後の研修制度と
    資格取得サポート

    公式サイトに研修制度に関する具体的な記載はありませんが、資格取得応援制度が設けられています。この制度は、仕事を続けながら通信制の学校に通い、精神保健福祉士・介護福祉士・社会福祉士などの資格取得を目指せるというもの。

    実際に、無資格・未経験で入社し、働きながら通信大学に通って精神保健福祉士の国家資格を取得した職員の例が公式サイトに掲載されています。また、精神保健福祉士・介護福祉士・社会福祉士・公認心理士などの資格を持つ人には、別途手当が支給されます。

    参照元:社会福祉法人陽だまりの会公式HP(https://ejmjrullz.jbplt.jp/)

    数字で語る
    社会福祉法人陽だまりの会の
    ワークライフバランス

    有給はどれだけ
    取得できる?

    有給休暇の取得日数に関する具体的なデータは、2025年8月調査時点では公式サイトに掲載されていません。年間休日日数は、2023年度で124日の予定となっていました。

    参照元:社会福祉法人陽だまりの会公式HP(https://ejmjrullz.jbplt.jp/recruit/7996122)

    残業はどのくらい?

    残業時間に関する具体的なデータは、2025年8月調査時点では公式サイトに掲載されていません。

    育休取得者数・
    男女別育休取得率は?

    育児休暇取得者の人数や男女別の取得率に関する具体的なデータは、2025年8月調査時点では公式サイトに掲載されていません。

    社会福祉法人陽だまりの会の
    採用情報

    ※2025年11月調査時点

    本部所在地神奈川県横浜市港北区菊名6-23-21 福地ビル303号
    本部電話番号045-431-5087
    大卒月給例164,900円~ ※手当込み
    賞与年2回(年4.0ヶ月分)
    待遇・福利厚生社会保険(法令通り)、交通費全額支給、資格取得応援、住宅手当、国家資格手当(条件あり)、保育園申請書作成フォローあり
    勤務時間モデル
    ※通常事業所や条件によって異なります。
    シフト制 グループホームの場合:12:00~20:00(休憩60分)
    参照元:社会福祉法人陽だまりの会公式HP(https://ejmjrullz.jbplt.jp/recruit/7996122)

    横浜市の
    社会福祉法人3選

    当メディアでは、福祉業界の“働き方の違い”を理解しやすいよう、横浜市の障害福祉サービスの実態*をもとに、
    レ・フクシエ編集チーム独自の視点で【3つの支援のかたち】に整理しています。
    職種・支援内容・採用情報が公式サイトで確認でき、
    「はじめての職場」としてイメージしやすい3法人を紹介します。
    地域型支援
    居住型支援
    就労型支援
    社会福祉法人 ル・プリ
    社会福祉法人ル・プリのイメージ
    引用元:ル・プリ公式HP
    (https://le-pli.jp/recruit/)
    障害のある方の地域生活を支える
    生活支援員として働く
    20代の
    社員率
    29.4%
    平均
    年齢
    38.2
    職場体験 選考に有り(2日間)
    大卒月給例 263,838円〜
    ※夜勤・一律の諸手当含む
    横浜市内の
    拠点数
    11区/27箇所青葉区/都筑区/緑区/鶴見区/神奈川区/瀬谷区/旭区/戸塚区/泉区/港南区/栄区
    社会福祉法人 十愛療育会
    社会福祉法人十愛療育会のイメージ
    引用元:十愛療育会公式HP
    (https://jyuuairyouikukai.or.jp/kyujin/index.php)
    暮らしの場とともに支える
    ケアサポーターとして働く
    20代の
    社員率
    公式サイトに記載なし
    平均
    年齢
    44.8
    職場体験 公式サイトに記載なし
    大卒月給例 234,000円〜
    ※夜勤3回・一律の諸手当含む
    横浜市内の
    拠点数
    4区/9箇所青葉区/旭区/保土ヶ谷区/港南区
    社会福祉法人 電機神奈川福祉センター
    社会福祉法人電機神奈川福祉センターのイメージ
    引用元:電機神奈川福祉センター公式HP
    (https://www.denkikanagawa.or.jp/recruit/index.html)
    障害のある方の就労を支える
    就労支援員として働く
    20代の
    社員率
    公式サイトに記載なし
    平均
    年齢
    39.8
    職場体験 公式サイトに記載なし
    大卒月給例 223,800円〜
    ※住宅・資格等手当含む
    /条件有
    横浜市内の
    拠点数
    3区/4箇所港北区/戸塚区/磯子区
    地域型支援
    居住型支援
    就労型支援
    *参照元:横浜市「障害福祉サービス事業所・施設一覧」(https://www.city.yokohama.lg.jp/kenko-iryo-fukushi/fukushi-kaigo/fukushi/annai/shogaishisetsu.html)
    各法人の記載データは、2025年11月調査時点の情報です。
    ※参照元:ル・プリ採用公式HP「新卒募集要項」(https://le-pli.jp/recruit/works/impediment/),「数字で見るル・プリ」(https://le-pli.jp/recruit/analysis/
    ※参照元:十愛療育会公式HP「2026年生活支援員求人票」PDF(https://jyuuairyouikukai.or.jp/kyujin/myphotos/kyujin_202509103.pdf),マイナビ2026「十愛療育会」(https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp244576/outline.html)
    ※参照元:電機神奈川福祉センター採用公式HP「新卒募集要項」(https://www.denkikanagawa.or.jp/recruit/guide/index.html
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